Adoeceu no trabalho e pediu pra sair?

A ordem não é essa. Doença ocupacional e Estabilidade.

Nos deparamos frequentemente com esse tipo de situação:

O funcionário: 

“Pediu para sair teve um problema de saúde e precisou parar de trabalhar, tem hernia de disco e problemas no nervo ciático, não é contribuine do INSS, gostaria de saber se teria direito a um beneficio?!”

Isso se dá nos empregos informais, sem carteira assinada. É aí aonde está o prejuízo para o trabalhador. 

Emprego informal não lhe dá garantias. A falta de assinatura na carteira não gera pagamento de contribuição previdenciária, do seu INSS trabalhador brasileiro. 

Resultado: a pessoa sai do emprego pedindo demissão e sem direito a um benefício por incapacidade.

Quando na verdade a ordem deveria ser:

1. Adoeceu no trabalho = doença ocupacional;

2. Requerimento de benefício no INSS e Estabilidade temporária de 12 meses;

3. Afastamento do trabalho, recebimento de benefício do INSS e posterior readaptação. 

Não inverta as regras do jogo, pode sair caro pra você. Ao invés de pedir demissão, consulte um profissional especializado na área e não fique no prejuízo. 

Pesquise e informe-se.